“潁東是企業(yè)發(fā)展、人才扎根的沃土。”在安徽工程大學(xué)招聘現(xiàn)場會上，阜陽市雪偉食品有限公司負(fù)責(zé)人深有感觸地說。作為參加過5次“招才引智高校行”活動的企業(yè)，今年上半年，該企業(yè)共引進(jìn)了3位優(yōu)秀高校畢業(yè)生。

今年以來，潁東區(qū)人社局篩選優(yōu)質(zhì)崗位，主動將人才意向、生源信息和企業(yè)需求進(jìn)行匹配，通過崗位篩查，為省內(nèi)外高校學(xué)生提供平均薪資在6000元以上的就業(yè)崗位867個。在落實經(jīng)費投入使用效益最大化基礎(chǔ)上，統(tǒng)籌安排活動場次，以化工新材料、綠色食品、機(jī)械制造三大產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)，謀劃高校行線路，和高校打配合戰(zhàn)，利用春招高峰期，全地域開展招聘引才活動。

做實保障不缺位。潁東區(qū)持續(xù)性完善服務(wù)保障機(jī)制，針對人才“量體裁衣”，建立人才服務(wù)閉環(huán)，從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、職稱評聘、生活需求、子女入學(xué)等方面提供“30+”政策全方位服務(wù)。該區(qū)做到政治上關(guān)心、事業(yè)上支持、生活上保障，有效解決人才干事創(chuàng)業(yè)后顧之憂，以最好的服務(wù)、最優(yōu)的環(huán)境、最大的誠意留住最需要的人才。

跟蹤成效不懈力，助力人才上崗到位，以“真服務(wù)”見“真成效”。潁東區(qū)人社局主動做為，上前一步，建立高校人才臺賬，摸排就業(yè)意向人員信息，主動溝通聯(lián)系，做企業(yè)與畢業(yè)生之間的“通訊員”，從畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、就業(yè)補(bǔ)貼申領(lǐng)、檔案接續(xù)轉(zhuǎn)移辦理等多方位為來阜就業(yè)的高校畢業(yè)生們做實后勤保障。真跟蹤、真調(diào)度、真回訪。通過人力資源市場“一對一”電話聯(lián)系摸清就業(yè)狀態(tài)、求職意向、服務(wù)需求等信息。為確保以后精準(zhǔn)施策、結(jié)對幫扶打好基礎(chǔ)。

本次招才引智高校行活動來到安徽工程大學(xué)、安徽大學(xué)、合肥工業(yè)大學(xué)等5所高校，共15家單位參加，提供崗867個，收到簡歷109份，初步達(dá)成意向人員96人。

潁東區(qū)上半年總計前往21所高校開展招才引智高校行活動，其中省內(nèi)17所，省外4所。共組織86家企業(yè)參加，提供崗位2010個，收到簡歷1207份，達(dá)成就業(yè)意向1168人。